Le plein emploi commence à l'école. Ce n'est pas un slogan usurpé.
Étant donné que Smatflow Academy est le lieu de création de toutes les convergences dans tous les domaines — on ne saurait tous les énumérer — il y aura du plein emploi. L'emploi dans le domaine de l'innovation sociale, l'emploi dans celui des innovations économiques, des innovations sectorielles. Academy est un lieu où l'on innove en permanence — dans tous les domaines. Et innover en permanence, c'est employer en permanence.
Même si tous ces emplois ne sont pas des emplois de création directe de valeur, ce sont des emplois de préparation à la création de valeurs. Ce sont même des emplois qui permettent de se projeter très loin dans le futur, puisque tout est planifié, tout devient visible.
Le circuit
Le processus est clairement établi : éducation à l'école, formation — c'est là qu'on embarque éventuellement ceux qui sont au chômage —, emploi, et bien évidemment les projets.
Ce circuit est continu. Quelqu'un qui souhaite initier un projet passe d'abord quelque temps dans le secteur de l'emploi — il travaille dans un domaine équivalent ou proche, au moins pour consolider son projet, pour avoir le temps de le mûrir. Et de toute façon, ce projet est pris en compte par la suite, puisque c'est le but de l'écosystème.
Un écosystème de plein emploi
Academy est un écosystème de plein emploi parce que la convergence est permanente. Les besoins remontent de CivicWall. La coopérative les orchestre. Academy les réalise — par l'éducation, la formation, l'emploi et les projets. Et à chaque réalisation, de nouveaux besoins émergent, de nouvelles convergences se créent, de nouveaux emplois naissent.
Le circuit ne s'arrête jamais.
